2005级各员工班：
为了使广老员工尽早了解就业形势，熟悉就业市场的用人规则和用人标准，提前进行职业定位，做好自己的职业生涯规划，公司特面向2005级全体员工招聘30名就业推介员，利用寒假期间深入市场展开调研，向用人单位发送邀请函，推介毕业生。
活动结束后，所有参加就业推介的员工必须提交一份详细的调研报告；凡持用人单位回执并最终在公司进行招聘的单位，学院将给与该推介员适当的补助；在公司最终招聘毕业生的，学院将给推介员以适当奖励。
招聘条件：
1. 家庭困难、品学兼优，思维敏捷，语言表达流利；
2. 要有高度的责任心，最好有勤工俭学的经历；
3. 熟悉家庭周边的单位，活动提倡在家庭所属市区进行；
4. 员工干部、员工党员优先考虑。
公司将于16日下午3：00对就业推介员进行集体培训，如有变动，另行通知。
请有意应聘就业推荐员的员工以班为单位于14日上午12：00前将汇总名单报员工工作办公室赵老师处。
附.永利集团2008年寒假就业推介员登记表
序号
姓名
班级
家庭所在地
熟悉单位
本人联系方式
农 学 院
二??八年一月九日
