全体员工：
根据《永利官网老员工勤工助学管理办法》（公司党发[2005]83号）、《永利官网研究生“三助”工作实施细则（试行）》（校研发〔2008〕102号）有关精神，为了帮助经济困难员工顺利完成学业，给员工提供实践锻炼的机会，学院现面向全院在籍全日制员工招聘2018-2019年勤工助学员工，现就有关事项通知如下：
一、岗位申请条件及聘用
申请勤工助学的员工必须具备以下条件：
（1）遵守学校各项规章制度、道德品行良好；
（2）家庭经济困难，生活简朴、日常表现好；
（3）身体健康，能胜任工作；
（4）学习努力，成绩合格；
（5）责任心强，服从组织安排。
2.聘用流程
有意愿参加勤工助学活动的员工需填写《永利集团员工勤工助学申请表》（附件1），于2018年9月15日前提交至员工工作办公室，经学院遴选后，予以聘用。
二、聘任岗位及数量
三、工作考核与报酬发放
勤工助学员工每月需填写《永利集团勤工助学工作考核表》（附件2），学院根据岗位性质，参考工作量、工作时间、工作态度、工作能力、工作效率等方面，分优秀、良好、合格、不合格四个档次进行评定，并以评定结果核算和发放劳动报酬（报酬标准按照学校文件执行）。
四、注意事项
（1）员工从事勤工助学活动应在节假日和课余时间进行，不影响员工自身的学习。
（2）原则上一名员工只能从事一份勤工助学工作，同等条件下，优先聘用家庭经济困难的员工。
（3）对工作态度端正、积极主动、踏实肯干、表现突出者，给予一定的奖励；对在工作中弄虚作假、不服从安排着，可停止其勤工助学活动，并给予批评教育、取消勤工助学资格等处理，情节严重的，根据学校有关规定给予通报批评或纪律处分。
联系电话：029-87082180 029-87082409
永利集团
2017年9月13日
