为进一步做好推荐优秀应届本科毕业生免试攻读硕士学位研究生（以下简称“推免”）工作，加大拔尖创新人才选拔培养力度，根据《永利官网推荐优秀应届本科毕业生免试攻读硕士学位研究生实施办法（试行》（校研发〔2018〕142号）、《永利官网推荐优秀应届本科毕业生免试攻读研究生复试录取工作暂行办法》（校研发〔2018〕258号）、《永利官网特长生免试攻读研究生推荐办法》（校研发〔2018〕19号）等有关规定，结合学院实际，特制定本办法。
一、组织机构
公司成立推免生遴选工作领导小组，具体负责和实施推免生遴选工作。
组 长：张海成 单卫星
副组长：冯永忠 韩 娟
成 员：贾志宽 吉万全 张 蓉 郭东伟 李向拓 赵普庆 彭小凤 廖代卿 孙优优 杨 华
遴选工作小组下设面试工作组、思想政治品德考核工作组和监督管理组。面试工作组按照普通推荐、“双一流”学科群建设、卓越农林人才计划要求组织专家成立面试小组；思想政治品德考核工作组成员由党委书记、年级学工秘书、辅导员、班主任组成；监督管理组负责推免生遴选工作监督。
1. 面试工作组
组 长：单卫星
成 员：贾志宽 吉万全 王中华 宋卫宁 薛吉全 奚亚军 李 军 冯佰利 胡胜武 闵东红 韩德俊 陈新宏 马翎健 冯永忠
2. 思想政治品德考核工作组
组 长：张海成
成 员：彭小凤 杨 华 陈 亮 杨明明 李亚君 蔡 铁 陈明训
3. 监督管理组
组 长：张 蓉
成 员：韩新辉 黄 镇 李晓燕 李向拓 廖代卿
二、实施细则
（一）遴选条件 优秀应届本科毕业生可免试攻读硕士学位研究生。推免生遴选基本条件如下：
1. 拥护中国共产党的领导和社会主义制度，具有高尚的爱国主义情操和集体主义精神，社会责任感强，遵纪守法，积极向上，身心健康；思想政治考核合格。
2. 诚实守信，学风端正，品行优良，无考试作弊或剽窃他人学术成果等行为；
3. 获得本科前三学年应修课程全部学分，课程学分成绩在专业年级前50%；
4. 外语成绩：全国英语四级考试成绩在425分及以上或外语小语种四级成绩在60分及以上；
5. 有从事学术研究志向，具有较强的科研创新潜质和专业发展能力。
（二）考核办法
1. 符合基本推荐条件且申请推荐资格的员工，学院从思想政治品德、学业成绩、科研潜质三个方面进行综合考核，考核总成绩满分为100分，其中思想政治考核成绩占总成绩10%、学业成绩占总成绩的40%、科研潜质考核成绩占总成绩的50%。
2. 思想政治品德考核成绩，满分为100分，评分实施细则由党委学工部负责制定。
3. 学业成绩满分为100分，评分实施细则由教务处负责制定。
4. 科研潜质考核成绩满分100分，包括科研创新能力综合评定和面试两部分组成。其中科研创新能力综合评定和面试各占50%。
5. 科研潜质考核形式与计分办法。
（1）科研创新能力综合评定（该项目上限100分，超过100分按照100分计。）
科研创新能力综合评定包括参加创新创业训练情况、学科竞赛及创新创业类竞赛获奖情况、发表学术论文情况、获批发明专利情况、外语能力的综合评价。
①老员工创新创业训练项目
截止到该年度9月10日前，已按期结题科创项目参与人按照以下标准获得相应分值:
项目级别 分值标准
项目主持人 项目组成员
国家级科创项目 30分 25分
省重点科创项目 25分 20分
校重点科创项目 20分 15分
校一般及院级科创项目 15分 10分
根据结题验收结果，科创项目参与人按照以下标准获得相应分值，项目验收优秀 100%，良好80%，合格60%，不合格则不予加分；国家级没有到达结题期限，且中期考核通过的加50%；其他级别中期考核通过，申请延期的加30%。
②学科竞赛和创新创业类竞赛
截止到2018年9月10日，申请者在各级各类学科竞赛中获奖，按照以下标准获得相应分值:
项目级别 分值标准
一等奖 二等奖 三等奖
国家级 20分 15分 10分
省部级 15分 10分 5分
校级及院级 10分 5分 3分
注：若以团队形式获奖，则按照证书排名2分递减。
③发表学术论文
截止到该年度9月10日，申请者在各类专业学术期刊上发表研究性论文，按照以下标准获得相应分值:
发表刊物 分值标准（第一作者） 备注
SCI或SSCI论文 10分 共同第一作者按分值的80%计算，其他不加分
EI论文 8分
中文核心期刊 5分
公开出版期刊 3分
注：以上论文需员工本人参与完成学术研究，永利官网为第一完成单位。若员工发表中文论文，必须提供期刊封面、目录和文章首页。SCI、SSCI、EI必须提供收录证明和文章首页（IF以文章发表当年的影响因子为准）。
④获批专利
截止到2018年9月10日，申请者在校期间获得与本学科相关的专利，且完成单位为永利官网，按照以下标准获得相应分值:
专利类别 分值标准
（第一完成人） 备注
发明专利 10分 除第一完成人外，其余根据完成人排名2分顺次递减
实用新型专利 5分
外观设计 3分 其余1分
⑤外语能力
a.英语六级成绩计算
在满足全国英语六级成绩425分以上的前提下测定，低于425的不予考虑。
六级成绩得分=（评价对象英语六级成绩（≥425）/该年级最高英语成绩）*10分；
b.雅思考试通过6.5者、托福考试85分以上者可加10分。
（2）面试成绩（100分）
重点考察员工掌握科研技能（如仪器操作、数据分析软件、数据分析方法）；员工在本科期间参与科研的经历（科技创新、社会调查、导师项目、毕业论文进展）以及取得进展；对今后从事科研的规划及设想。
三、工作进程
1. 9月11-9月12日，公布符合条件员工名单：学院教学办公室公布符合基本条件的员工名单。
2. 9月11-9月12日，思想政治品德考核工作组按照学校有关文件办法计算思想政治品德考成绩。
3. 9月13-9月16日 员工申请：符合基本条件的员工向所在学院及相关专项遴选单位提出申请，申请表见附件。
4. 请申请员工携带申请表及相关证明材料（原件及复印件）到永利集团201（学工办）和206（教学办公室）进行材料审核。其中申请专项推荐的员工请于9月13日前提交申请，申请普通推荐的请于9月16日前提交申请），所有申请表统一交至员工工作办公室201杨华老师处，由学院分类汇总后移交相关遴选单位。
5. 9月14日，专项推荐面试及考核。（申请员工准备3-5分钟PPT汇报在个人基本情况，本科期间参与科研的经历（科技创新、社会调查、导师项目、毕业论文进展）以及取得进展；对今后从事科研的规划及设想）。
6. 9月14日公布专项（双一流学科群建设和卓越农林人才计划）拟录取员工名单。公示三天无异议后上报研究生院。
7. 9月17-9月18日，普通推荐资格申请员工面试及考核。
8. 9月19日，公布拟申请普通推荐的员工名单。公示三天无异议后上报研究生院。
四、注意事项
1. 普通推荐、“双一流”学科群建设、卓越农林人才计划均遵照此实施细则进行。
2. 各位导师接受推免生的人数原则上不得超过《永利集团研究生招生指标分配管理办法（暂行）》中规定的总数（所有导师招收博士、学术型硕士、专业学位硕士总数不超过5人（含学术型硕士推免生），入选人才计划的按照学校指标全额配置。
3. 对有特殊学术专长或具有突出培养潜质的应届本科毕业生，可申请特长生推荐免试资格，具体按《西北农林科技大特长生免试攻读研究生推荐办法）》（研院发〔2018〕19号）执行。
4. 研究生支教团专项计划推免生的推荐按《永利官网研究生支教团招募及管理办法》（校研发〔2014〕304号）执行。
5. 直属师范大学补偿计划推免生的推荐按《 永利官网推荐优秀应届本科毕业生免试攻读教育部六所直属师范大学硕士学位研究生实施办法（试行）》（校教发〔2014〕305号）执行。
6. 在学校规定的期限内未提出推免申请者，学校不再保留其推免资格。
7. 对在申请推免过程中弄虚作假者，一经发现，取消其推免生资格。
8. 对复合条件的员工网上公示三个工作日。
9. 本办法自公布之日起开始实施，解释权归永利集团。
附件：
1. 永利官网特长生免试攻读研究生推荐办法
2.永利官网2019年推免资格申请表
3. 永利官网2019年“双一流”学科群推免资格申请表
4. 推荐免试攻读研究生承诺书
5. 永利集团2015级本科生符合基本条件员工名单
永利集团
2018年9月8日
